平成31年度栗陵中学校経営方針
- 公開日
- 2019/04/05
- 更新日
- 2019/04/05
学校教育目標・経営方針
平成31年度 学校経営方針 京都市立栗陵中学校
本校の教育目標
豊かな心を持ち,未来を創造する人を育てる
めざす生徒像
1.志を持ち,自ら求め学ぶ姿勢のある生徒(挑戦)
2.自他を大切にし,自ら律する生徒(学び合う)
3.笑顔で自分からあいさつのできる生徒(つながり)
めざす学校像
みんなが笑顔でこれて、笑顔ですごせて、笑顔でかえれる学校
めざす教職員像
1.豊かな人権感覚をもち、生徒一人一人の心に向き合い、
寄り添う教職員
2.自己研鑚に励み,生徒とともに高まりあう教職員
3.同僚性を持って,組織で対応できる教職員
今年度の重点課題
誰一人として取り残さない
○ 「ノート検定」を通して授業改善に努め学力の定着をめ
ざす
○ 不登校防止のための予防的・開発的生徒指導をすすめる
〇 教職員の同僚性・協働性を向上させる
自分を大切にし,ひとを大切にする子どもにつけたい力
・自己指導力 ・自己有用感
・コミュニケーション力