学校経営理念と基本方針

１．経営理念
「学力はお金と同じ、使わないと意味がない」
授業で培った知識、学力はペーパーの数値化で完結させるものではない。将来の社会の構成員として活躍できる資質へ向かうべきものである。そのことを念頭に本校の学校経営理念を上記で表した。

２．経営基本方針　
「毎日の授業づくりから学校づくりへ」
ア、Ｇ−学習を通した知識獲得とその活用の授業づくりを推進する。
イ、授業づくりの指導観を学校行事等に反映させた指導を推進する。
平成２１年度からＧ−学習（グループ学習）を通した授業づくりで本校は知識獲得とその活用を目指してきた。この取組で培った学力を学校行事等で生徒が発揮する教育実践が、学校教育目標の実現及び「生きる力」の育成につながり、民主的で平和な国家の形成者また自由社会の構成員としての資質を養うことに向かうと考えている。今年でその「Ｇ−学習」は５年目を迎える。これまでの「G-学習協同開発週間」を発展継続するのに一部を変更し、新たに５つの学力向上政策に取り組む。その取組を学年会や教科会等で協議し充実したものになることを目指す。

不易流行

４月８日（月）の始業式を前に３日（水）に第１回の職員会議や学年会、教科会を行いました。これまで取り組んできたことの引継ぎや確認事項に時間を費やし４日は校務分掌等のこれまでの引き継ぎや新たな取組への確認をする予定です。不易流行と言う言葉がありますが、この時期の学校はその言葉とおりです。画像は教科会の様子です。

沿革史（平成2５年３月３1日まで）

昭和５５・　４．　１　　京都市立洛西中学校東分校として開校
昭和５６・　４・　１　　京都市立西陵中学校として創立（初代校長　南面恵雄）
昭和５６・１２・２０　　南校舎増築完成
昭和５９・　４・　１　　第２代目校長　松本　務　着任
昭和６０・１０・　７　　第２音楽室、第２美術室、会議室、視聴覚室着工
昭和６１・　　　　　　　新校舎竣工
昭和６３．　４．　１　　第３代目校長　藤井克巳　着任
平成　２．　４．　１　　第４代目校長　野川淳司　着任
平成　２・１０・２４　　創立１０周年記念式典挙行
平成　４．　４．　１　　第５代目校長　上羽知直　着任
平成　５・　１　　　　　コンピュータ教室完成
平成　６．　４．　１　　第６代目校長　斎藤四郎　着任
平成　６・　５・　２　　格技場開き
平成　７．　４．　１　　上里小学校区を京都市立大原野中学校として新設。
平成　７．１１．１４　　中庭野外ステージ完成
平成　８・１０・２３　　職員室、保健室空調工事完成
平成　８・１１・１３　　中庭インターロッキング工事完成
平成１０．　４．　１　　第７代目校長　荒川　章　着任
平成１１・　７・　１　　電話デジタル化工事
平成１１・　７・３０　　教室ロッカー入れ替え工事
平成１１・　８・２０　　ノートパソコン四十台導入
平成１１・　８・３０　　音楽室・図書室空調機工事完成
平成１２・　４・　１　　第８代目校長　橋戸良行　着任
平成１２・　２・２０　　心の相談室改装工事完成
平成１２・１０・２０　　創立２０周年記念式典挙行
平成１３・　８・２７　　地域教育フォーラム報告・発表
平成１５・　４・　１　　第９代目校長　上野義隆　着任
平成１７・　４・１４　　市教委より学校創生事業の指定を受ける
平成１７・１２・　９　　グラウンド全面改修
平成１８・　３・２４　　グラウンド改修完了
平成１８・１０・２３　　学校創生事業二年目研究報告
平成２１・　４・　１　　第１０代目校長　山本卓司　着任
平成２２・　３・２６　　教室テレビをデジタルテレビに入れ替え及び電子黒板を設置
平成２２・　４・　１　 授業改善（グループ学習）を京都市総合教育センター指導室　と共同開発研究に取り組む。
平成２２・　４・　１　　市教委から金融教育推進校（２年）の指定を受ける。
平成２２・　６・　８　　市教委から「豊かな学びモデルスクール」事業推進校の指定を受ける。
平成２２・　９・２３　　創立３０周年記念式典挙行
平成２３・１１・１０　　Ｇ（グループ）−学習の取組について京都市教育委員会から「教育功績者表彰」を受賞。
平成２４・１１・１８　　「小中一貫教育による学力向上支援校」の指定校研究発表。
「情報教育（ＩＣＴ教育）」の指定校研究発表。
平成２５・　２・　１　　「ＮＩＥ」教育研究指定の研究発表表。
平成２５・ ２・２３　　総教Ｃ教育研究発表会で「なぜ授業改善なのか」を発表。

新着任

４月１日に新着任の教職員が新聞発表されました。本校へ来られる方々は１３名。上記の通りですのでお知らせします。

今が盛り

今年の桜は例年より早咲きの様相。市内では早くも散っていく処があるとか。西陵中の校門に咲く桜は今が盛り。入学式の日に校門で新入生を祝してくれるまで待ってくれると嬉しいのですが。